设计包年服务 每月低至1000元

助力中小企业营销宣传、提升企业及品牌形象。源于2010年的专业平面设计公司——霸龙设计，最近推出平面设计包年服务，每月最低1000元。

市场经济条件下，任何企业都离不开营销宣传，名片海报、展板展架、产品画册、网站网店、微信营销……全部视觉形象设计都离不开平面设计工作。但对于众多中小企业来说，招不招专职的平面设计确实是个为难的问题。

首先，企业需要考虑成本问题，养个水平高点的平面设计师薪酬自然不低，少则四、五千，多则万而八千，如果营销活动或设计工作不多的话，那自然是很不划算；低水平的设计师怎么也得三四千元，可又满足不了企业的各方面设计需要，企业会处于两难选择中。

而事实上，很多企业也有一、两个设计师，可每逢大型展会或重大营销活动时，还是少不了找广告公司合作，无论印刷品的印刷、制作，还是活动策划等，广告公司和设计公司当然更专业更靠谱。

其次，求职者也会不太愿意做企业唯一的设计师。高水平的设计师更愿意专注自身专业，而不愿做设计以外的杂事，既分散时间和精力，做杂事也是出力不讨好；低水平的吧，始终在孤军奋战，每每不能达到企业和领导满意，缺乏成就感，更不利于自身专业水平的提高。很多平面设计师在一个企业呆了三、四年，碌碌无为毫无建树，与同时毕业的同学相比，三四年之后的专业水准有天壤之别。

再者，从企业长远工作来说，唯一设计师一旦生病、有事或离职，企业天大的事也只能放下，无人接替，工作断档事关重大。

与其这样左右为难，真不如直接将设计外包，以最小的成本换取最大的回报。

需求低的企业，只需要支付一个普通设计师几分之一的工资，需求高的企业，也只不过以一个设计师的工资，即可得到专业团队提供的高效高水平的设计服务。

综上所述，对于非广告和印刷行业的企业，设计外包还有诸多优势与好处：

    第一：专业人做专业事，设计外包可以让企业节约很多时间和精力，不用因设计水平和人员管理而烦恼，同时，确保相应工作高效高质量；

    第二：设计外包价格按年计算，企业成本、预算合理清晰，不会产生诸如员工节日福利、奖金以及社保等成本；

    第三：涉及宣传品、印刷品等后期制作，设计外包洽谈时，设计公司也会提供一份最低的物料制作、印刷报价做为合同附件，企业可凭此享受更好更优的价格，免得每次连一盒名片、一张海报也得费事找人制作，讨价还价不厌其烦，有时企业还会被自己人吃回扣。